本網(wǎng)訊（局辦）為不斷擴(kuò)大審計(jì)影響力，促進(jìn)審計(jì)成果轉(zhuǎn)化和實(shí)務(wù)技能交流。近年來，州審計(jì)局著力抓好審計(jì)信息宣傳，推動審計(jì)工作。
健全考核辦法。實(shí)行審計(jì)信息量化考核制度、分類計(jì)分制度、審計(jì)信息“加分”制度，以及信息宣傳工作考核、獎懲制度。
實(shí)行逐級上報(bào)審核。要求所有對外報(bào)送稿件必須嚴(yán)格按照規(guī)定程序報(bào)批審核，嚴(yán)禁未經(jīng)批準(zhǔn)上報(bào)信息和私自擴(kuò)大報(bào)送渠道，違反規(guī)定報(bào)送的信息不列入考核，造成負(fù)面影響的，由責(zé)任人全面負(fù)責(zé)。
全局動員。從領(lǐng)導(dǎo)到一般干部，各科室都有信息宣傳任務(wù)目標(biāo)。由分管信息的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)督導(dǎo)信息宣傳，并設(shè)兼職信息聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)信息分類統(tǒng)計(jì)。每季度將信息上報(bào)、采用情況進(jìn)行通報(bào)。
落實(shí)獎懲措施。根據(jù)年終各科室、個(gè)人信息宣傳得分情況，給予相應(yīng)的獎勵(lì)，并將信息撰寫與采用納入目標(biāo)考核，不斷提高職工工作熱情。
